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2025天津市靜海區(qū)北師大實驗學(xué)校合同制教師招聘啟事

2025/4/16 16:07:43　來源: 今日招聘網(wǎng)

天津舉報

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為滿足天津市靜海區(qū)北師大實驗學(xué)校用人需求，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)等有關(guān)規(guī)定，決定面向社會公開招聘教師102名。為確保公開招聘工作的順利進行，制定本實施方案。

一、招聘對象

符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員。

應(yīng)屆畢業(yè)生指2025屆畢業(yè)生(2023、2024年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生)。

按照《市人社局關(guān)于貫徹落實〈人力資源社會保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知〉有關(guān)事項的通知》(津人社辦發(fā)〔2021〕83號)文件要求，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生與大學(xué)本科學(xué)歷人員同等對待，高級工班畢業(yè)生與大學(xué)專科學(xué)歷人員同等對待。

二、招聘條件

(一)報考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行;

3.具有崗位所需要的專業(yè)和技能;

4.應(yīng)聘人員年齡在18周歲及以上，40周歲及以下(1985年9月1日至2007年9月1日期間出生);

5.具備國家承認的，符合崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證。報考人員所學(xué)專業(yè)以本人學(xué)歷、學(xué)位證書標(biāo)注的專業(yè)為準，港、澳、臺及國外院校專業(yè)以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證材料為準,專業(yè)參考教育部發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年)》《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄(1997年頒布、2008年更新)》及《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年)》《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》等;

6.具有崗位要求的教師資格證及普通話水平測試等級;

7.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

8.具備報考崗位所需要的其他資格條件;

9.在崗教師需在報名時，提供所在學(xué)校開具的同意報考證明;

10.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定。

(二)凡有下列情況之一者，不得報考:

1.受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2.受過黨內(nèi)警告或行政記過以上處分且在處分期內(nèi)的;

3.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的;

5.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

6.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，也不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證書報考;

7.現(xiàn)役軍人;

8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

9.天津市靜海區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位在編工作人員;

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

因隱瞞以上不得參加此次招聘內(nèi)容而被聘用者，一經(jīng)舉報或查出情況屬實，用人單位可以立即予以清退，由此造成的一切后果由報考人員承擔(dān)。

(三)具體招聘的崗位、人數(shù)和條件詳見《天津市靜海區(qū)北師大實驗學(xué)校2025年度招聘合同制工作人員計劃》。

三、招聘程序

本次招聘面向社會公開招聘，采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行，具體程序如下：

(一)發(fā)布招聘公告

2025年4月14日，發(fā)布招聘信息。

(二)報名、資格審查和筆試確認

本次招聘報名、資格審查均在北京師范大學(xué)基礎(chǔ)教育人力資源系統(tǒng)進行，網(wǎng)址：https://basiceduhr.bnu.edu.cn/core/login/index

/hr_recruit_user。考生需根據(jù)報名網(wǎng)站系統(tǒng)提示關(guān)注京師基教微信公眾號，完成綁定賬號后，方可在報名網(wǎng)站上完善簡歷信息，選擇應(yīng)聘崗位投遞簡歷。

報名時間：2025年4月14日至5月6日20：00。

審查時間：2025年4月14日至5月9日17：00。

本次招聘，報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準確、有效。對提供虛假報考申請材料的，以及偽造、涂改有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，后果由報考人員自負。

資格審查結(jié)果將通過公眾號提醒報考人員，通過報名審查的報考人員需及時查收公眾號信息，并進行筆試確認。筆試確認時間為2025年5月9日-5月12日14：00。(具體以京師基教微信公眾號的推送為準)。

崗位的實際報名人數(shù)(通過資格審查并確認筆試人數(shù))與招聘計劃數(shù)之比原則上不低于3:1。達不到此比例要求的，適當(dāng)減少該崗位的招聘計劃數(shù)或取消該崗位的招聘。

請報考人員務(wù)必按照崗位要求，將資格審查相關(guān)資料壓縮為一個PDF文件，上傳至報名系統(tǒng)的其他應(yīng)聘材料處，然后再進行提交。

(1)本人身份證;

(2)戶口本首頁和本人頁，集體戶口的提供集體戶口首頁復(fù)印件并加蓋戶籍管理部門公章、本人頁;

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證(2025屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證，針對此類考生繼續(xù)實施應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證、學(xué)位證容缺后補機制，將核查上述證件時間推遲到報到環(huán)節(jié)，屆時，如擬聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格)，同時提供從學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，非2025屆畢業(yè)生還需上傳從學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學(xué)位在線驗證報告。以研究生學(xué)歷報考的，同時上傳本科畢業(yè)證、學(xué)位證，以及從學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學(xué)位在線驗證報告。持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業(yè)證書的人員須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》;

(4)教師資格證：須在2025年8月31日前取得，報考時可先提供筆面成績或合格證明，逾期未取得者取消聘用資格;師范生免試認定教資的，可由所在學(xué)院出具文件(經(jīng)辦人簽字蓋章)，視為同等效力;

(5)普通話水平測試等級證書;

(6)報考英語教師崗位的應(yīng)聘者至少提供以下證書之一：持有《高等學(xué)校英語專業(yè)四級證書》(TEM-4)、持有同等英語水平的雅思(不低于 6.5 分)、托福(不低于90分)大學(xué)英語六級(CET6)測試成績達到550分以上;

(7)報考崗位有工作經(jīng)驗要求的，提供聘用合同和所任學(xué)段學(xué)科的證明材料(學(xué)校開具的任教學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗證明或符合任職年限學(xué)科的職稱證、年度考核登記表等;擇業(yè)期內(nèi)的應(yīng)屆畢業(yè)生無需提供);

(8)最新社保繳費證明，需顯示繳費時間和繳費賬戶，打印時間為2025年4月(擇業(yè)期內(nèi)的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《社保未繳納證明》);

(9)承諾書見附件(需本人簽字按手印);

報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準確、有效。對提供虛假報考申請材料的，以及偽造、涂改有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，后果由報考人員自負。

說明：我校將對收取的所有簡歷進行擇優(yōu)篩選。

(三)考試

考試包括筆試、試講、心理測試和綜合面試。

1.筆試

筆試采取線下答題形式，時間2小時，滿分100分。內(nèi)容包括綜合試題(時政類、教育基礎(chǔ)知識類)與學(xué)科知識。主要測評應(yīng)聘人員從事教育相關(guān)工作應(yīng)具備的理論知識和職業(yè)素養(yǎng)，試卷滿分為100分。

筆試時間：2025年5月中旬(具體時間見公眾號提示信息)。

筆試合格分數(shù)線為60分，達到合格分數(shù)線的報考人員，按照筆試成績由高到低排序，根據(jù)各崗位參加試講環(huán)節(jié)人員與招聘計劃數(shù)20：1的比例，確定各崗位進入試講環(huán)節(jié)的人員名單。招聘崗位進入試講環(huán)節(jié)的人數(shù)達不到20：1比例時，按照該崗位進入試講環(huán)節(jié)的實際人數(shù)進行。

2.試講

筆試成績公布后，進行試講確認，進入試講環(huán)節(jié)考生需按照通知要求提交相關(guān)證明材料，具體材料內(nèi)容、提交方式、時間要求將通過短信形式另行通知。

試講按所報學(xué)科模擬授課+評審專家提問形式進行，主要測評應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力。試講成績滿分為100分，合格分數(shù)線為75分，試講成績達不到合格線，不予進入下一環(huán)節(jié)。

試講具體時間以短信形式通知報考人員，請報考人員保持通訊暢通。進入試講環(huán)節(jié)人員應(yīng)按短信通知的時間和地點參加試講，因個人原因未參加的，視為放棄。參加試講時，必須同時攜帶身份證等相關(guān)材料，缺少任一證件材料的不得參加。

試講達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘者，根據(jù)筆試成績30%+試講成績40%的成績總分由高到低排序，根據(jù)各崗位參加綜合面試人員與招聘計劃數(shù)10：1的比例，確定各崗位進入綜合面試的人員名單。招聘崗位進入綜合面試的人數(shù)達不到10：1比例時，按照該崗位進入綜合面試的實際人數(shù)進行。若報考人員兩項成績加權(quán)后出現(xiàn)并列，依據(jù)筆試成績高低確定進入綜合面試，如仍出現(xiàn)并列，則一同確定為參加綜合面試人員。

3.心理測評

試講環(huán)節(jié)完成后，同一天安排報考人員進行心理測評。

4.綜合面試

綜合面試采取半結(jié)構(gòu)化形式進行，主要測評報考人員的職業(yè)素養(yǎng)。綜合面試成績滿分為100分，合格分數(shù)線為75分，綜合面試成績達不到合格線，不予進入下一環(huán)節(jié)。

綜合面試時間在6月中旬，具體時間見公眾號提示信息。

5.計分

考試總成績的計算方法：筆試成績占30%、試講成績占40%、綜合面試成績占30%。

具體為：總成績=筆試成績30%+試講成績40%+綜合面試成績30%。心理測評不計入總成績。

筆試成績、試講成績和綜合面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。按照總成績由高到低依次錄用及遞補。如同一崗位應(yīng)聘者總成績相同的，則按照試講主評委評分高低順序確定名次;如成績?nèi)匀幌嗤模硇薪M織試講考核。

考試總成績、體檢、考察等有關(guān)安排將于綜合面試結(jié)束后10個工作日內(nèi)聯(lián)系考生本人，考生可來電查詢。

四、紀律與監(jiān)督

本次招聘工作，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。從事招聘工作的人員凡與報考人員存在需要回避關(guān)系的，要實行公務(wù)回避。對違反招聘工作紀律和規(guī)定的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。