天津
本公司成立于2001年，注冊地為天津市河東區，是某大型央企的全資子公司，現有職工260余人，公司承擔著國家重點科研及配套生產任務，依托大型央企的資源、技術、管理平臺優勢快速發展，綜合能力不斷增強。形成了較強的機電產品設計開發制造、專用有機材料產品生產經營能力。
因工作需要，現面向社會公開招聘商務管理部副經理（主持工作）1名，與本公司簽訂合同，相關具體事宜如下：
一、招聘基本條件
（一）政治立場堅定，品行端正，具有良好的思想品質和道德素質，認可并承諾遵守本公司企業文化，誠信敬業，遵章守法；
（二）具有較強的學習能力，創新能力和良好的團隊協作精神；
（三）具有崗位所需的專業知識和能力；
（四）身心健康，能獨立開展工作；
（五）擬錄用人選與原單位無競業限制協議；或擬錄用人選雖與原單位簽訂競業限制協議，但本單位業務不在競業限制協議約束范圍之內；或擬錄用人選已過競業限制有效期；
（六）擬錄用人選原則上應具備全日制本科及以上學歷；
（七）具有兩年（含）以上連續工作經驗；
二、招聘信息發布
（一）北方人力資源網網址：http://www.tj-nhr.cn
三、崗位職責及任職條件
（一）崗位職責
1.制訂并完善本部門工作流程和工作標準，建立、健全本部門的各項工作制度及各類人員的崗位職責，負責本部門人員的工作檢查和考核；
2.組織完成商務應標、銷售訂單合同的簽訂、回款及客戶維護等商務工作；
3.負責按年度綜合計劃編制季度采購計劃；按項目訂單編制臨時采購計劃；根據任務調整，編制采購調整計劃；
4.組織完成全年所有物項采購事項及報驗、入庫、資料整理歸檔等工作；組織協調采購物項質量問題工作；
5.組織完成公司合格供方的評價工作及新供方的開發工作；
6.組織完成所有采購資金使用情況匯總，配合完成成本核算工作；
7.組織完成公司廢舊物資的處置、資料歸檔及溝通協調工作；
8.組織完成庫房出入庫、盤點、整理等工作；
（二）任職條件:
1.學歷:大學本科及以上學歷；
2.專業:具備采購、銷售管理相關知識；
3.其他任職要求:5年及以上工作經驗，年齡不超過40周歲；具備中級及以上專業技術資格，經濟系列相關專業技術資格優先；熟悉采購、銷售管理流程，能夠熟練使用辦公軟件；具有誠信品格，較強的學習能力、邏輯思維和分析判斷能力，良好的溝通能力和文字表達能力；共產黨員、具有采購計劃管理或部門管理經驗者優先。
四、招聘流程
（一）發布招聘信息；
（二）資格審核；
（三）簡歷篩選；
（四）招聘面試；
（五）確定初步人選；
（六）體檢與背景調查；
（七）確定擬錄用人選；
（八）公司黨委審議；
（九）人選錄用。
擬聘用人員任一環節不合格者將取消聘用資格。
五、薪資待遇
（一）一經正式錄用享受豐厚待遇、福利（具體面談）;
（二）按照國家規定繳納社保、公積金。
六、報名方式
有意向者可發送個人簡歷及面試報名表（見附件1：面試報名表）（個人簡歷需后附本人相關學歷、工作、專業技術證明等材料電子版）至郵箱[email protected]，主題格式注明“應聘崗位X+姓名”。本次招聘不接受現場報名。
簡歷接收時間：自公告發布之日起至2023年11月10日17:00
我們將在收到簡歷后與經篩選進入面試的應聘者進行聯系。
咨詢電話：022-58231092
附件：
