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Health and WealthPlanner是泰

康保險集團與武漢大學(xué)聯(lián)手打造

(簡稱認證HWP項目)。泰康深

耕壽險產(chǎn)業(yè)鏈，從搖籃到天堂，

依托高端養(yǎng)老’(全國29家自建

養(yǎng)老社區(qū))、高端醫(yī)療(海內(nèi)外

高級醫(yī)療資源對接)、卓越理財

(保險 信托)、臨終關(guān)懷(泰

康自建陵園)'四位一體商業(yè)模

式，打造養(yǎng)老/健康/財富三個閉

環(huán)，構(gòu)建大健康產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系，

為日益增長的高凈值家庭提供全

方位健康和財富的管理與服務(wù)。

崗位職責:

1.根據(jù)公司要求，建立產(chǎn)品推薦

團隊，組織開展具體養(yǎng)老項目產(chǎn)

品的推薦工作;

2.負責所屬團隊的團隊招募與人

才培養(yǎng);

3.負責分配任務(wù)的組織策劃、實

施管理全過程;

4.負責開展部門所屬客戶的客情

關(guān)系維護;

5.本崗位需經(jīng)過為期兩個月的經(jīng)

理崗儲備干部培養(yǎng)，考核合格方

正式任命;

任職資格：

1.年齡25-45歲優(yōu)先，男女不限

(特別優(yōu)秀年齡可放寬)

2.大專科及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可

查)。

3.有一定銷售服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先。

4.過往從事金融、醫(yī)生、保險、

律師、房產(chǎn)、教培優(yōu)先。

5.近一年收入流水不低于15w。

福利待遇:

1.底薪8k-4w不等，提成 績效，

上不封頂。

2.雙休、節(jié)假日公休，彈性工作

時間。

3.公司免費提供各項技能的培訓(xùn)。

4.快速晉升通道，晉升機制透明。

年齡：25--45歲