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震旦集團每年通過校園和社會兩種渠道，吸納優秀人才加入震旦大家庭，而震旦家具作為集團優秀績效的事業群致力于提供人才創業平臺，以震旦經營理念實現同仁與企業雙贏，永續經營的善形循環使企業更強更大，也提供人才一個發揮實現自我的平臺。
公司***限度地賦予經營自***，鼓勵全員參與，共創利潤，實施獨立核算，共同分享創業果實。透過總部全力支持及在人力、市場、服務、資金、利潤等方面的實戰經營歷練，協助有創業夢想但無資金實力的有志青年實現做老板的愿望。
1、薪酬制度：銷售獎金 利潤分成 團隊獎金；
2、員工福利：五險一金 雙休 帶薪休假 結婚禮金 國內外旅游 團隊活動。
職位描述：
1、開發轄區顧客，建立良好的人脈關系，完成并超越銷售目標；
2、依客戶的場地與空間需求，為顧客打造整體辦公空間解決方案；
3、參與標書制作、項目投標，締結大型項目；
4、跨部門協調溝通，確保產品如期、如質抵達顧客現場，并順利安裝驗收與結案；
5、提供優質服務，維護顧客關系，提升品牌形象。


職位要求：
1、大本以上學歷，專業不限，熟練使用Office軟件；
2、有辦公家具或空間設計及相關行業銷售經驗者優先，優秀應屆畢業生亦可；
3、有較強的溝通與表達能力，具自信的銷售意識與談判能力。
職涯發展：
1、進入公司后將安排系統完善的教育培訓計劃；
2、晉升與職涯發展通道：銷售代表→銷售主任→分公司經理→大區總監→銷售副總，公平、公正、公開的人事晉升制度，
為您提供廣闊的職業發展舞臺，從基層銷售做起，二年左右培養成為銷售分公司的管理者或銷售骨干力量；
3、“共同參與、共創利潤、共同分享”的責任中心制度充分鍛煉和發揮您的經營管理才能。