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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
1.負責搭建運維管理體系，組織團隊進行運維管理文檔的編寫和修訂并有效執行；
2.負責制定運維管理目標和計劃，協調“人、財、物” 等資源；
3.負責合理配置人員并實現有效管理；
4.負責識別人才、培養人才，形成人才梯隊，支撐組織發展需求；
5.負責對突發事件進行有效管理，使其影響降至最低；
6.負責領導團隊進行有效的風險管理；
7.負責進行有效的工作溝通；
8.負責對問題進行綜合分析和判斷并找到有效解決方法；
9.負責組織團隊進行運維案例和經驗的總結與積累，并實現持續改進；
10.負責對運維數據進行分析，提升運維管理水平；
11.負責有效管理運行成本，制定可行的優化方案；
12.負責公司交辦的其他工作。
1、40歲及以下，具有3年以上大型數據中心維護管理經驗，有團隊管理工作經驗。
2、具有良好的專業理論與實操基礎知識；精通10KV及其以下電器系統及設備安裝、操作、維護、應急處理流程
3、熟悉數據中心各專業（電氣、暖通、弱電）和各流程（設計、施工、運行）規范，熟悉國家電力行業相關法規、條例；
3、熟悉運維管理工作流程和標準。
4、全日制院校本科及以上學歷，電氣類、暖通類或相關專業。
5、具備相關專業的技能證書。
注：聯系我時，請說是在津南人才網上看到的。
工作地點
地址：天津武清區天津-武清區京津·高村科技創新園
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
中國聯合網絡通信有限公司天津市分公司
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通信/電信/網絡設備/增值服務
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公司規模未知
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國有企業
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山東路10號
